Recientemente se cubrió el bono estatal correspondiente a 2025 y algunas mesadas convenidas, y continúan las gestiones para el pago de 2 quincenas pendientes a trabajadores incorporados al FONE, agregó.
Marcial Campuzano
03/03/2026
Chilpancingo, Gro.
La Sección 14 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), encabezada por el profesor Silvano Palacios Salgado, solicitará a las autoridades educativas federales y estatales la emisión de 2 convocatorias de estímulo a la jubilación durante 2026, con el objetivo de liberar plazas y avanzar en la incorporación al 100 por ciento de los trabajadores al Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa y Gasto Operativo (FONE).
El dirigente sindical explicó que la finalidad es integrar al 100 por ciento a maestras, maestros y personal de apoyo que actualmente se encuentran fuera de la nómina federal, situación que ha generado rezagos administrativos y salariales en el sector educativo.
Palacios Salgado destacó que recientemente se logró la entrega de 180 nombramientos de recategorización a trabajadores que durante más de 14 años desempeñaron funciones de dirección, supervisión y jefaturas de enseñanza sin contar con la clave oficial correspondiente.
Precisó que este avance fue resultado de una mesa nacional realizada el 5 de diciembre de 2024 en la Ciudad de México, instalada tras movilizaciones y concentraciones del magisterio, donde se establecieron acuerdos para atender este rezago histórico.
El líder sindical calificó la entrega de nombramientos como un acto de justicia laboral, al considerar que durante más de una década estos trabajadores ejercieron responsabilidades directivas sin la remuneración adecuada.
Subrayó que esta acción representa apenas una primera etapa, ya que existen más casos pendientes en el mismo estatus, los cuales seguirán siendo gestionados hasta lograr su regularización.
Asimismo, señaló que la organización sindical mantiene en agenda otros temas como pagos de adeudos históricos, procesos de retabulación y pendientes en secundarias técnicas y generales, algunos de los cuales comenzaron a resolverse en meses recientes.
En relación con el personal no incorporado al FONE, indicó que la emisión de dos convocatorias de jubilación en 2026 permitiría generar vacantes suficientes para avanzar en su integración a la nómina federal.
Reconoció que muchos de estos problemas se acumularon durante más de diez años sin atención oportuna, lo que ha provocado inconformidad entre los trabajadores de la educación.
El dirigente sostuvo que diversos resultados obtenidos han sido producto de movilizaciones, marchas, bloqueos y paros laborales, acciones que se realizaron como medida de presión ante la falta de respuestas institucionales.
Recientemente se cubrió el bono estatal correspondiente a 2025 y algunas mesadas convenidas, y continúan las gestiones para el pago de 2 quincenas pendientes a trabajadores incorporados al FONE, agregó.
Aseguró que la Sección 14 del SNTE mantendrá el diálogo con autoridades educativas estatales y federales para atender los pendientes administrativos y salariales, reiterando que la organización continuará gestionando los derechos laborales de sus agremiados mediante mecanismos institucionales y acciones sindicales cuando sea necesario.
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